Для тестирования Генератора рекрутеры отобрали непростые вакансии: DBA, CPO, DevOps. Таких кандидатов мало, поэтому нам важно выделяться и отвечать на все вопросы кандидата на этапе первичного контакта, а главное — заинтересовать.
А теперь детальнее про то, кого мы искали:
DBA — это технический специалист, который отвечает за реализацию БД, её эффективное использование и сопровождение, а также за защиту от несанкционированного доступа к данным.
- Кого искали: администратора SQL баз данных с опытом работы на аналогичной позиции от 3 лет.
- Основные задачи: установка, настройка и поддержка работы кластера Greenplum и БД PostgreSQL, а также участие в настройке инфраструктуры.
CPO — директор по развитию продуктов.
- Кого искали: Руководителя с опытом управления продуктовыми командами и развития продуктов в сфере e-com.
- Основные задачи: формировать стратегии развития продуктов и ключевые метрики для команд, управлять улучшением процессов генерации, проработки и проверки продуктовых гипотез.
SRE Lead — это лид, ответственный за развитие инфраструктуры и надежность высоконагруженных продуктов.
- Кого искали: SRE Lead’a c руководящим опытом от 1-2 лет.
- Основные задачи: развивать направление в CI/CD, автоматизировать процессы.